f.malik

Kein Tag vergeht, ohne dass nicht zu lesen ist,  dass Management und Führung ganz unterschiedlich seien. Mit markigen Worten werden dann die vermeintlichen Unterschiede herausgearbeitet, und zwar immer auf dieselbe Weise:  Management wird heruntergemacht und Führung wird verherrlicht. Vielleicht sollte man einfach damit beginnen, dass der Begriff "Führung" zuerst mal ganz simpel die deutsche Übersetzung des englischen Begriffes "Management" ist. [...]

Ihnen allen und Ihren Familien wünsche ich ein Frohes Osterfest. Meine Blog-, Bücher und Letter-LeserInnen wissen, dass das Suchen und Finden von Mustern und Ähnlichkeiten eine der Fähigkeiten ist, sich in einer immer komplexer werdenden Welt zurechtzufinden. Es ist eines der Themen meines aktuellen Buches über das "Navigieren in Umbruchszeiten". Nun hoffe ich , mit den folgenden Überlegungen niemandes religiöse [...]

Liebe BloggerInnen, Mit Entsetzen habe ich erfahren, dass die rechtsradikale AfD-Partei mit meinem Namen und meinem Buch "Führen Leisten Leben" Werbung für ihre politischen Zwecke macht. Hiergegen habe ich mich umgehend nach Kenntnisnahme distanziert und entsprechende Schritte eingeleitet. Sie können meine Klarstellung, die per Mail an alle wichtigen Geschäftsstellen der AfD sowie an das Mittelstandsforum selbst ging, hier auf unserer [...]

Für meine langjährigen LeserInnen des Blogs und meiner Management Letter sind die Anzeichen für die zu erwartende Wirtschaftslage vermutlich sehr klar und einfach zu lesen. Auf drei Beobachtungen will ich für das Verstehen dieses Jahr besonders hinweisen: Deflation: Ich habe sie oft beschrieben, sowohl in ihren äusserlichen Abläufen, als auch, was viel wichtiger ist, ihre innere Mechanik. Bis heute kenne [...]

Es gibt viele Gründe, pessimistisch in das neue Jahr zu blicken, solange man es aus der Sichtweise der Alten Welt tut. Löst man sich aber von den Denkweisen der Alten Welt, und versucht man es in den Kategorien der Neuen Welt, dann kann sich Optimismus schon fast von allein einstellen. Ich freue mich darüber, dass das immer mehr Menschen immer [...]

Allen Leserinnen  und Lesern und aktiven BloggerInnen wünsche ich ein Frohe Weihachten. Ich danke Ihnen allen für Ihr Interesse und Ihre Beiträge. Besonders danke ich Herrn Prof. Gunnar Heinsohn für seine so bereichernden Postings.

Nun haben wir einen Vertrag. Aber wie setzt man diesen um? Mehr als je zuvor stellt sich die Fragen nach dem Was - das wir nun kennen - und dem Wie. Mit herkömmlichen Methoden stösst man rasch an die Grenzen der Komplexität. Dort werden sie wirkungslos. Ich bin gespannt auf die Kommentare und Vorschläge.

Blogger Peter Müller hat erfreulicherweise eine Diskussion über Sach- und Managementebene in Gang gesetzt. Diese beiden Begriffe gehören zum Fundament meiner Managementlehre. Ohne diese Unterscheidung kann man nicht wirklich verstehen was Richtiges Management ist. Bitte lesen Sie seine Beiträge der letzten Tage und meine Antworten, insbesondere auch die Antwort von Herrn Fritz. Ich fasse die wichtigsten Punkte zusammen: Sach- und [...]